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山,,,还是那座山……——吉林珲春UPAY钱包官方网站改制启迪录(之一)
2004/07/30 104805

山,,,还是那座山…… ——吉林珲春UPAY钱包官方网站改制启迪录(之一) ●《中国黄金报》记者 李超

         中国黄金矿业历经三年的市场化蹒跚之后,,,如今已走到一个大的转折关口。。 :笞试词逼诘睦戳伲,,迫使中国黄金矿业发展必须只争朝夕。。。谁将会成为这场盛宴中胃口最大、最聪明、最具胆识的饕餮者???谁来为业界明示全新的经济增长模式,,,重划资源竞争的跑道??? 从闽西大山中率先起跑的UPAY钱包官方网站矿业再一次进入了UPAY钱包官方网站视线…… 当UPAY钱包官方网站冲刺的身影速度把人们的视线吸引到偏居一隅的延边小西南岔时,,,有人端着肩膀说 :“援救小西南岔的‘性命’已回天乏术。。! !钡醮篣PAY钱包官方网站却出乎意料地崛起。。。 在成功实际了“抢占先机”的军事经典理念后,,,人们在对UPAY钱包官方网站经营层将隐忍潜行、韬光养晦的东方哲学尝试彻头彻尾的颠覆暗示大惑不解时,,,有可能忽略了一个极具时期色彩的成分,,,即以改制为重要主题的振兴东北老工业基地战术的启迪作用。。。若是仅用关键词来连缀,,,就是资源——改制——振兴。。。 如此看来,,,珲春UPAY钱包官方网站今天的起死回生就不能仅用实现战术逾越或战术企业来诠氏缢。。。那么,,,它又是什么呢???
      已经的“鲜丽”??? 在一篇名为《小西南岔重焕朝气》的文章篇首,,,曾对小西南岔有过这样一段描述 :“曾几何时,,,坐落在中国二十一世纪第一缕曙光首照地——吉林珲春市丛林山脚下的珲春金铜矿,,,创制过鲜丽汗青,,,曾是全国黄金系统中的佼佼者。。! !被褂幸黄恼乱苍 :“该矿曾位列吉林省国有黄金矿三甲,,,在全国黄金矿山曾排名第38位……”但据记者相识,,,即便推算到该矿山全面停产的2002年(正式投产在1977年),,,25年的功夫里,,,该矿也仅为国度贡献了8吨黄金,,,均匀每年仅仅0.32吨,,,而探测出的渣滓31吨金属量如今已留给了“闯关东”的后来者——UPAY钱包官方网站。。! !肮倘蝗绱耍,,老珲春矿终于也在这山沟养活了两三千人,,,这不能不说是老珲春矿的一种贡献。。! !币晃恢等苏庋兰坨醮篣PAY钱包官方网站的前身。。。只管评价中透出难以名状的苦涩,,,但谁都知晓如今的企业可不是为养人而存在的。。。 生死两茫茫 打开珲春发展的像册,,,里面的“老照片”历尽沧桑 :经过多年的开采,,,矿石的入选品位急剧降落;沈阳冶炼厂的破产殃及该矿,,,以至本应偿还的1431万元贷款成为“死帐”;红柱石项主张仓皇上马又“砸”进890万,,,这无疑更是雪上加霜;企业陆续5年吃亏,,,负债经营到1999年,,,资产负债率高达92%,,,企业被延边州当局打入关停并转企业“另册”。。。 至今有些老职工说起昔时的情况仍唏嘘不已 :“矿里昔时最红火的时辰,,,UPAY钱包官方网站收入并不高,,,可终于有好几百块呢,,,可没想到说垮就垮了。。。
     几个月,,,有的十几月开不出工资来,,,你就知晓什么叫一分钱难倒英雄汉了。。。企业好的时辰,,,你看高低班的满街都是人,,,车水马龙。。。到后来,,,企业切实也拢不住人气了,,,三个副总工程师走了,,,几多技术骨干也走了,,,中层干部有的给人打工卖电脑,,,有的跑到珲春、延吉去卖馒头、包子,,,有的科长拉车摆摊卖起了蔬菜、水果,,,那可都是人才呀! !街上没人了,,,跑来跑去就几条瘦狗,,,那排场想起来真惨。。! ! 在采访中记者相识到,,,企业原有1200多名职工,,,到正式停产前却只剩500人了。。。重选班班长吴永强的女儿吴薇是个品学兼优的好学生,,,已被延边三中(全国重点高中)录。。。,,却因家道窘迫,,,被迫辍学,,,自己去珲春、延吉的酒楼打工,,,生涯的艰苦早早地压在了年轻女孩儿的身上。。。吴永强夫妻俩至今对女儿的辍学痛恨不已。。。颇有才华的吴薇万般无奈赋诗以表心! !胺缰幸∫肥鳎,,雨后跌落花。。! !闭庖舱椿隽似笠灯涫钡木教。。。
     老珲春矿苦撑到2002年终于被迫停产。。。时年25岁的矿山却不得不承担着太多的疾苦与无奈。。。工人们背井离乡,,,剩下家里怀孕的女人,,,留下家中嗷嗷待哺的婴儿,,,还有久病卧床的老人。。。曾为共和国黄金事业做出贡献的工人们不得不吞咽下生涯的这枚苦果,,,无助的情景似乎验证着东北老工业基地由盛到衰的狼狈局面。。。企业战术转型不力;对低品位矿石山束手无策;职工们本已习惯于视企业为“家”,,,可企业作为员工“傅沧”的神话幻灭了,,,人们只能眼睁睁地看着小西南岔滑向灭项之灾。。。 山重水复 2000年10月,,,延边州委组织部对企业班子进行了调整。。。新班子上任伊始,,,也曾为招商引资求生计而高低呼号、四方奔走,,,苦苦寻求前途。。。经过反复论证,,,他们以为矿山还有可利用的低品位资源,,,北山矿段尚存矿量2700万吨,,,金属量为金31吨、铜8.8万吨;还有经过多年考验的技术工人行列;配套成型的出产、生涯设施。。。这是企业招商引资的前提地点。。。经过再三斟酌,,,新班子以为只有引进资金并充分开发利用矿山低品位资源,,,扩大出产规模并形成规模效益,,,能力脱节困境。。。 品位偏低的资源,,,再加上企业不足适应市场经济的运行机制,,,真正操作起来难度很大。。。他们先后与国内几家驰名矿业单元洽谈合作事宜,,,但都因开发低品位资源风险较大,,,原职工不好铺排等原因,,,被视为“烫手的山芋”而烧毁合作无功而返。。。
     (摘自“小西南岔重焕朝气”)几家大企业的虚晃一枪,,,委实让老珲春人知晓了什么叫“山重水复”,,,在他们眼里,,,“山重水复”就是“山穷水尽”,,,各人疑惑是否还会有真正的“柳暗花明”,,,一功夫,,,听天由命、走一步算一步的宿命乌云笼罩在小西南岔上空。。。 柳暗花明 在几次重创进攻下的老珲春人似乎真是有些麻木了,,,他们丝毫没有注意到“几个睿智的UPAY钱包官方网站人踏着积雪来到小西南岔”(某处所媒体言)。。。至于该媒体所述的“福建UPAY钱包官方网站矿业有意合作的新闻犹如炸雷惊天动地,,,人们奔走相告,,,这新闻宛如烈火熊熊点火”所带来的兴奋,,,只是给留守摊子的老经营层带来些许但愿之光而已。。。那时,,,他们想的更多的倒是若是这次不成功,,,又该向小西南岔人若何交待。。。 但后来的事实注明,,,UPAY钱包官方网站人在低品位这个尚无人问津也无人敢问津的难题中,,,自有破解之术,,,对老企业施以改制也有良方对症。。。以该公司董事长陈景河自我调侃为证,,,“好肉我们吃不到,,,好地我们争不到,,,只有啃骨头,,,只有扫边探角。。! !盪PAY钱包官方网站外派的干部中有人调侃,,,UPAY钱包官方网站见缝插针捡了个大漏儿。。。但若是说是机遇,,,这个机遇在UPAY钱包官方网站眼里不是鸡肋,,,而是能够点石成金的财富。。。 珲春UPAY钱包官方网站矿业公司董事长谢成! 、总经理林钦权对此默默地以为,,,机缘只是为发展提供了一种可能性,,,为发展创制了某些有利前提,,,并不是发展的事实。。;凳强隙ǖ目凸矍疤嵯滦纬傻。。。
     而客观前提会随着功夫的推移而产生转变,,,因而机缘往往转瞬即逝。。。所以抓住机缘,,,既是抓住有利前提发展的过程,,,又是一个积极创制前提寻找机缘的过程,,,看不到有利前提或看到了而不能充分加以利用,,,就会坐失良机、碌碌无为。。。辩证法最终奠定了UPAY钱包官方网站入主珲春金铜的基础。。。 2002年12月16日,,,福建UPAY钱包官方网站矿业与珲春金铜矿正式签定联营和谈 : 2003年1月10日,,,珲春UPAY钱包官方网站矿业有限公司正式成立,,,次日南山矿厂复原出产。。。久违的机械轰鸣声回荡在山谷间。。。听说,,,是夜众多老员工饮酒相庆、彻夜不眠。。。 振兴波澜 企业活了,,,人们理当欣喜。。。酒醒过后,,,人们思想却又结了新的疙瘩。。! !罢Φ模,,咱堂堂的国企职工,,,一夜间就造成南方资同宗的打工仔啦”。。! !盎蛔趾牛,,怎么着也换个国字头的,,,民企能管得了咱吗??? 一功夫,,,新公司为特困职工送去的补助金被悉数退回,,,理由是收买人心;金矿六七百名职工,,,自动要求到新公司上班只有两人,,,大部门持疑惑、张望态度;人民中又冒出了“八大金刚”,,,贸然拉闸断电,,,集体围攻新旧辅导,,,砸玻璃上访的事时有产生……现任公司总经理林钦权回顾昔时往事,,,用了八个字概括 :始料不及、触目惊心。。。他以为,,,若是其时没有强有力的思想政治工作跟进,,,没有一个倔强联结的辅导主题,,,没有UPAY钱包官方网站“以报答本”的治企理念,,,新公司可能就会毁于一旦。。。
     在这次采访中,,,记者把2003春天的那伴随非典而来的“风浪”称为“闹事”时,,,林钦权断然否定 :“怎么能说是‘闹事’呢,,,若是这样意识就把人民推到对抗面上去了,,,只能当作是对改制的不理解。。! ! 他接着说 :“要说责任,,,我们应承担责任。。。首先,,,我们对局势估计过于乐观,,,再加上人民对于十六大心灵及国企改制的意思理解不深,,,所以人民中产生一些过激言行是正常的,,,不然为什么说国企改制是一项艰巨复杂的战术性工作,,,是一场革命呢???能够这样说,,,这个产生巨大刷新的演变过程中的确陪伴着阵痛。。。既然国企改制势在必行,,,那么长痛不如短痛,,,企业转型之初,,,新老企业在经营机制和理念上的反差,,,所导致的碰撞在所未免。。! !碧担,,陈景河在得知这一情况后,,,只对UPAY钱包官方网站外派干部说了四个字——海纳百川。。。 在这次采访中,,,记者在副总经理兰选庆的办公室无意看到墙面上仍贴着斗大一字 :忍! !看来其时也是“别有一番滋味在心头”。。。他出格提到其时一个至今令他动容的细节 :一名女工其时来到他的办公室,,,不哭不闹不骂,,,只是说,,,辅导,,,我只有工作,,,我要吃饭。。。林钦权说,,,人民的要求并不外份,,,代表了宽大老珲春职工的心声。。。UPAY钱包官方网站决定 :置换身份先从置换观点动手,,,同时推出安设下岗职工再就业、按时为员工们发放工资、为特困职工送补助金等安抚人心不变行列的现推广动。。。
     一个月熬从前了,,,又一个月熬从前了。。。终于,,,改制之初的成就得到坚韧,,,预期的局面终于到来 :继850吨选厂开工后,,,其它工种陆续开工,,,新项目相继上马,,,几百名工人重返工作岗位。。。老国企的顽症被逐一革除,,,工人们看到了实惠,,,更看到但愿。。。数数整整翻了一番的工资,,,老苍生心中多了一杆秤 :UPAY钱包官方网站简直名不虚传,,,治理、经营、出产的确有一套! !“不改制,,,就是死路一条。。! !” 直至今天,,,记者在采访中听到最多的一句话,,,就是“山还是那山,,,水还是那水,,,人还是原来那帮人,,,为什么改制了企业就活了???为什么改制了,,,31吨的‘死矿’就成了‘金山’了???”UPAY钱包官方网站进入时,,,最先拥戴理解改制的一名职工说,,,改制不但救活了矿山,,,更救活了这深山沟的几千口人,,,早点改制就更好啦! !一位当初对改制不理解并有抵触的中层干部说,,,国企改制并不是一家企业与企业联营重组的企业行为,,,而是中央的眼光长远,,,中央的决策正确
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